IMG Investor Dnes Bloombergtv Bulgaria On Air Gol Tialoto Az-jenata Puls Teenproblem Automedia Imoti.net Rabota Az-deteto Blog Start Posoka Boec Megavselena.bg
Контролен панел | Съобщения | Потребители | Търси
  • If this is your first visit, be sure to check out the FAQ by clicking the link above. You may have to register before you can post: click the register link above to proceed. To start viewing messages, select the forum that you want to visit from the selection below.

Съобщение

Collapse
No announcement yet.

Възнаграждения в сферата на капиталовия пазар

Collapse
X
  • Филтър
  • Време
  • Покажи
Clear All
new posts

  • Zdraveite, moje li nqkoi da dade link kum tazi statia v vestnik capital? TKS
    Simply attempt to be fearful when others are greedy and to be greedy only when others are fearful

    Коментар


    • Относно статията в последния Капитал за заплатите в чуждите фирми в България - има ли коментари? Как изглеждат те на фона на тези в ИП, УД, банки и т.н.

      Коментар


      • Аз за ОББ имам малко по друга информация
        по около 2000 лв са шеф на сектор (малък отдел), а за шеф на дирекция по около 5000-7000 лв/мес.
        Работнически длъжности/наричани експерти/ наистина по 500 - 600 лв

        Коментар


        • Едно ниво под шефовете на отдели взимат по 800 лв.

          Коментар


          • Мани шефката. Колко взимат на останалите нива под нея надолу? Имам предвид освен шефа на отдел. И това в централата ли е?

            Коментар


            • Шефката на ОББ взима 50 000 лв. месечно, а шеф на отдел там взима около 1500.

              Коментар


              • Премията - да бъде или да не бъде?

                Рано или късно всяка компания се сблъсква с въпроса за какво и как да плаща премия. И тук започва най-интересното, което може да изглежда и така. Отива HR мениджърът при ръководството и казва: „Трябва да раздадем премии на екипа.“ Отговорът на собственика или директора обикновено е: „За какво да плащаме, след като бизнес планът не е изпълнен.“ „Трябва, защото най-добрите може да си тръгнат“, отвръща мениджърът.
                Целият този разговор би бил излишен, ако има правила за начисляване на премиите. Въпросът изглежда прост, но всъщност е доста сложен. Най-кратко казано, той звучи така - за какво да се дава премия.

                Някой с достъп до Мениджър може ли да постне цялата статия...

                Коментар


                • Първоначално изпратено от Bango
                  John29, тази брутна заплата, която си посочил, включваше ли сумите за нощни дежурства и дежурства в празнични за Б-я, но работни за чуждите пазари дни?
                  Има няколко често срещани сред бг-работодателите в фин. сфера виждания:
                  1. Абе аз тези в моето ИП, ако не бях ги взел на работа преди 3 години, къде щяха да бъдат сега?
                  2.Ако са много отворени за заплати и развитие, утре ги уволнявам всичките и събирам от улицата 10-15 студентчета 3-ти курс и им давам 250-300 лв и ще ми целуват ръка. Ако са от малък град и на 6 месечен стаж за 0-100 лв. мога да ги прекарам.
                  3. ИП-то това съм само аз. Брокери, Дилъри, Анализатори, Консултанти, Бек офис и т.н. са само пешки без лица. Ще ги сменям, но клиентите знаят само името на ИП-то и мен като негово лице, така че който и да е служител утре, клиента пак тук ще идва.
                  4. Ако някои служители покажат качества и натрупат опит, дали няма да поискат дял от ИП-то или процент от печалбата, а ако научат повече ще разберат бизнеса и може да се отделят. По-добре да си бачкат оперативна работа и да не напредват много-много.
                  5. Тези служители, които имат собствено мнение и не винаги са съгласни с моите идеи, не уважават мен и компанията. Истинският кадър отговаря на всеки въпрос единствено с: Да шефе, разбира се. Щом Вие мислите така, не може да има друг вариант и решение.

                  Такава политика за жалост присъства не само в ИП, но и в банките. Хубавото е че има доста изключения, а пазарът, клиентите и трезвомислещите млади хора от фин. сфера, ще изхвърлят от пазара работещите по този начин работодатели, а ако последните упорстват ще повлекат към дъното и компаниите си.
                  Bango явно е работил в делтасток ;-)
                  перфектно описание .... по добро не може!

                  Коментар


                  • Благодаря, Тя!

                    Коментар


                    • За сравнение:
                      junior developer - $400 - $500 net start up
                      IT Manager - $1200 min
                      SAP consultant - $2000 - $4000 net

                      Коментар


                      • През май - виж на сайта на КФН, там би трябвало да има и конспекта, но и аз мисля като Суб Зеро - по добре първо виж кога започва курс за подготовка има мисля такъв в УНСС. Успех! А инвестиционния посредник е фирмата затова мисля че си имал предвид консултант, това иска да каже Суб Зеро ако не си го разбрал.
                        tya

                        Коментар


                        • SubZero, malko nepodgotveno se izkazvash... neka az pretzenia koga 6te mu doide vremete... a puk i ne mi beche tova vuprosa... no mersi vse pak che oburna vnimanie na post-a mi.
                          Simply attempt to be fearful when others are greedy and to be greedy only when others are fearful

                          Коментар


                          • Първоначално изпратено от ibobbo
                            Zdraveite,
                            nqkoi znae li koga sa sledvashtite dati na izpitite za borker i invest posrednik? TKS
                            Съдейки по въпроса ти /втората част/, мисля, че още ти е рано да мислиш за тези неща.

                            Коментар


                            • Zdraveite,
                              nqkoi znae li koga sa sledvashtite dati na izpitite za borker i invest posrednik? TKS
                              Simply attempt to be fearful when others are greedy and to be greedy only when others are fearful

                              Коментар


                              • ИвоДим, ама ти не работиш ли във финансовата сфера. какво се самооплакваш....или ти добри пари вземаш ))))

                                Коментар

                                Working...
                                X