Софарма АД (SFA / SFARM)

[k.o.]

Някъде бях чел анализ на западни семейни компании, как второто поколение водело бизнеса до банкрут и едва третото поколение назначавало професионален мениджмънт.

Не коментирам конкретния казус, понеже нямам лични наблюдения, но това твърдение не е лишено от истина. Напълно важи и е доказано с много изследвания, че талантите и приликите се предават през поколение, независимо бизнес нюх ли е, артистичен или нещо друго. От собствен поглед мога да го потвърдя в моето семейство и в още десетки, където ги познавам. Всеки може да се замисли колко общо има с някой дядо/баба. Често има гений родител, детето....без коментар и после внук/внучка с или по - добри способности от дядото. При по - заможните се обяснява допълнително, че успял родител често разглезва детето, като му дава всичко, което не е имал той самият като млад, обаче на по - късен етап вижда грешките си и си взима поука и корекция при третото поколение.

Преди години в университета се запознах случайно с Иван, в последствие разбрах, че фамилията е Донев. Нормален, възпитан, ерудиран, не е леке, каквото би се очаквало. Не виждам нищо странно и укорително човек да си назначи детето в собствена фирма, аз също бих го направил. Коментарът с fortiss и буците е забавен, но ако синът му е способен и има подходяща позиция, какво лошо, ако бъде назначен и той? Сега нека пожелаем успех на Симеон Донев, пък после да съдим по резултатите.

[maki]

А после се чудим защо сме на сто и не знам кое си място по свобода на медиите....?!

[Грую Груев]

Много сполучливо и точно сравнение, не мога да се сетя за по-поразителна прилика в световен мащаб.

Бонификацията също не е без прецедент на БФБ, ама в момента е малко неловко да се сещаме и да говорим за нея, затова да сменим темата с едно логично и разумно предложение.

Като цяло искам да предложа да се намерят подходящи позиции и за децата на останалите акционери, все пак "нормално е" и трябва да им се даде шанс. Предлагам Фортиса да води списъка на желаещите, той е най-обективен все пак.След това списъкът ще се сведе до знанието на българския Мърдок, който вярваме немедленно и с цялото си сърце ще се захване с назначенията... Така и това леко колебание в безрезервната вяра ще отпадне и акционерният живот ще може да продължи безметежно в ритъма на познатата ни песен "НАЙ !"

Ти недей предлага такива неща, че фортис има син, дето основното му развлечение извън ритането на буци в Търговищко е да ходи на събранията на "г-н Донев" Мисля, че заслужава шансът да е поне зам ИД на мумифицирания трейдинг, зер татко му е виден миноритар, няма само "г-н Донев" да блажи я

НАЙ!

[inta53]

Веднага се сещам за Мърдок фирмите. Сините чипове вече не са второ и трето поколение Нормално е. Проблема идва когато децата не са кадърни като родителите си .... Изчкайте да видите тези младежи какво могат. Може да ви изненадат приятно. Вече от няколко години трупат опит.

Напълно съм съгласен стеб, ще трябва да уважим даденият шанс и следим развитието им!

[top]

Веднага се сещам за Мърдок фирмите. Сините чипове вече не са второ и трето поколение Нормално е. Проблема идва когато децата не са кадърни като родителите си .... Изчкайте да видите тези младежи какво могат. Може да ви изненадат приятно. Вече от няколко години трупат опит.

Не съм сигурен, че news corp е добро сравнение. Една бърза проверка показва, че там free float е 100, т.е. мениджънта е одобрен от несвързани акционери.

[maki]

Донев предупреждаваше, че ще даде път на младите и способните и аз се надявах, че това не означава шуробаджанащина, но явно съм го надценил. Интересно, това ако се беше случило в някоя западна компания как би се възприело?

Нали имаше въпроси - Кой е мениджмънта? Е това е мениджмънта от приватизацията насам, който коли и беси във Фирмата. Буквално роднина, милиционер или син на милиционери...., разбирай бившото ДС. На времето на един младежки форум в ММЦ Приморско беше и синът на собственика на Фиат. Беше започнал работа във фирмата като обикновен работник, за да се запознае с нещата отдолу нагоре. Форумът се превърна в края си в паметен купон и той помоли по телефона баща си да остане още два дни до следващия полет за Италия. Баща му не му разреши.... Никой не го е еня за Софарма! Лесно дошло, лесно отишло....

[DidoDinev]

Веднага се сещам за Мърдок фирмите.

Много сполучливо и точно сравнение, не мога да се сетя за по-поразителна прилика в световен мащаб.

Бонификацията също не е без прецедент на БФБ, ама в момента е малко неловко да се сещаме и да говорим за нея, затова да сменим темата с едно логично и разумно предложение.

Като цяло искам да предложа да се намерят подходящи позиции и за децата на останалите акционери, все пак "нормално е" и трябва да им се даде шанс. Предлагам Фортиса да води списъка на желаещите, той е най-обективен все пак.След това списъкът ще се сведе до знанието на българския Мърдок, който вярваме немедленно и с цялото си сърце ще се захване с назначенията... Така и това леко колебание в безрезервната вяра ще отпадне и акционерният живот ще може да продължи безметежно в ритъма на познатата ни песен "НАЙ !"

[B.Graham]

За компании тип сини чипове - много се съмнявам че го има и е нормално. За семейни компании съм съгласен, но Софарм

Веднага се сещам за Мърдок фирмите. Сините чипове вече не са второ и трето поколение Нормално е. Проблема идва когато децата не са кадърни като родителите си .... Изчкайте да видите тези младежи какво могат. Може да ви изненадат приятно. Вече от няколко години трупат опит.

[BB50]

И там го има и е нормално.

За компании тип сини чипове - много се съмнявам че го има и е нормално. За семейни компании съм съгласен, но Софарма не е семейна компания, или пък е ???

[B.Graham]

.....Интересно, това ако се беше случило в някоя западна компания как би се възприело?

И там го има и е нормално.

[inta53]

Донев предупреждаваше, че ще даде път на младите и способните и аз се надявах, че това не означава шуробаджанащина, но явно съм го надценил. Интересно, това ако се беше случило в някоя западна компания как би се възприело?

Бях напълно сериозен!
И аз имам синове, а и всеки живее за и чрез децата си, и правим всичко за тяхнато правилно израстване!
Колкото до

[top]

Някъде бях чел анализ на западни семейни компании, как второто поколение водело бизнеса до банкрут и едва третото поколение назначавало професионален мениджмънт.

[BB50]

Риторично попитах

Прочетах го по рано и тутакси си рекох,- "по добре роднина от колкото милиционер"!

Донев предупреждаваше, че ще даде път на младите и способните и аз се надявах, че това не означава шуробаджанащина, но явно съм го надценил. Интересно, това ако се беше случило в някоя западна компания как би се възприело?

[BSEtrader]

Reuters
Steroid dexamethasone reduces deaths among patients with severe COVID-19 - trial shows

BBC
Coronavirus: Dexamethasone proves first life-saving drug

Ха да видим, дано

https://static.framar.bg/product/dexametazon.jpg

[_1912_]

Иван Донев съм го виждал, но Симеон не . Това вторият син ли е?

Огнян Донев стана дядо

По-малкият син на изпълнителния директор на „Софарма“ го дари с внучка Амая



Таткото Симеон Донев с малката Амая. Снимка Личен архив