Шелли груп АД (A4L)

[petyob]

Понякога 1 човек върши работа като за 50

няма лошо, фирмата може да си позволи да открие още 10 такива на различни места по света - "„Алтерко“ посочва още, че за да ускори международната си експанзия, ще открие център за научноизследователска и развойна дейност в Дъблин, Ирландия." https://www.investor.bg/a/538-pazari...entar-v-dablin

ПП. то беше ясно от самото начало, че по брой РД-центрове Алтерко ще бие Епъл и Амазон взети заедно

[Key Ru]

Човека(Волфганг) е на борда на БГ фирма от половин година. Нека му дадем малко време - всички си познаваме БГ средата и отговорите от типа "Тук е така" нас не ни изненадват, но него явно само го амбицират.
Има ясни срокове и таргети и в продажби и в цена на акцията - като завърти една пълна календарна година той сам каза - трябва време и натрупване на новини за изграждане на положителна репутация и доверие във Франкфурт, другия декември нещата ще стоят по друг начин.
Заложил си е репутацията да се захване с компания от една балканска страна има и хубав сочен морков, гарантиран от Митко - стискам му палци да се справи! Не е лесно в такава среда(война/инфлация/ковид/проблем с доставки/ забавен растеж с очаквана рецесия и т.н.), да се ангажираш да правиш 45% ръст върху миналогодишните 45% .

На 6 януари в САЩ ще бъдат анонсирани и пуснати в продажба 6 джаджи + платен абонамент/сървис, а след китайската ЧНГ(вероятно в началото на март) още 6 продукта.

Според мен 2023 ще е силна от гледна точка на продажби, следвана от още по-силна 2024г. Нека и скептиците и оптимистите им дадат малко време

Човека е голям професионалист според мен. Занимавал съм се с продажби и навлизането на чужди компании на Българския пазар и виждам правилния му подход. В диверсификацията на каналите на продажби, в това да развива равномерно всички държави и да навлиза в спецификата на всеки по-отделно. Във визията му за конструирането на печалбата. В дълбокия анализ и познаване на конкурентите, както локални така и глобални. Супер, много съм доволен от чутото от него. Не му задодх нито един въпрос в общата дускусия, ама имаше едно момче с гола глава, което пита много неща и в отговорите на Кирш чух и отговорите на моите въпроси! В думите му се видяха слабостите, които трябва да се подобряват и видимо в главата му бяха и стъпките за това.

[Key Ru]

е това е друга работа, онова програмистчето после нови двама .... абе щото беше обявено като RD-център човек си представа поне 50 човека

ПП. тези които "използват Уиндоус" се наричат потребители, а ние говорим за програмисти, дето има доста тук

Аз не мисля, че оставиха такова мащабно първоначално впечатление. Компанията е 150-160 човека и това е част от RD-то, просто анонсираха, че ще правят разширение в Дъблин. Както и да е, вече е ясно за какво става въпрос и да им пожелаем успех. Знам компания с 1200 служители, която създаде офис в Пловдив за 4 човека R&D, за да може да ги привлече да работят за нея, защото им е трудно да си намерят точните хора. Тук просто не е в съседния град! Според мен не е нищо грандиозно, просто част от работния процес. Компанията се стреми да публична и обявява по-важните неща, които се случват около нея, нова променена цел до края на годината, нов R&D офис... Другите компании могат само да се поучат, а не само да си говорим тук как би било добре някой да направи уебинар, за да ни каже какво се случва!

Относно Уиндоуса тези думи са извадени от контекста. Разговора засегна дългогодишната работа на Гугъл и Амазон в сферата на Умните домове и за да се онагледи опита на хората, които се привличат в компанията бе използвано сравнението, че тези хора създават, това което другите използват след тях.

[Yori]

[Ichi]

е това е друга работа, онова програмистчето после нови двама .... абе щото беше обявено като RD-център човек си представа поне 50 човека

ПП. тези които "използват Уиндоус" се наричат потребители, а ние говорим за програмисти, дето има доста тук

Понякога 1 човек върши работа като за 50

[petyob]

Чия е била идеята нямам представа, това не бе коментирано. Тази тема я коментира Димитър Димитров. Става въпрос за нова система, като той я назова, но просто не я запомних, тъй като не съм толкова навътре в материята. Хората са с дългогодишен опит в тази материя и както той каза нивото на хората сравнено с тези, които има тук е, че тези тук използват Уиндоус, а онези там го пишат! Към момента е един човек плюс нови двама.
.....

е това е друга работа, онова програмистчето после нови двама .... абе щото беше обявено като RD-център човек си представа поне 50 човека

ПП. тези които "използват Уиндоус" се наричат потребители, а ние говорим за програмисти, дето има доста тук

[precakanoto]

.....

....Нека и скептиците и оптимистите им дадат малко време

А що пък!? Нека скептиците да се съмняват.
Както казваше Пепи: "кучетата лаят, но керванът си върви". (и двете неща са комплект)

(Извинявайки се, че за да подчертая тезата за скептиците ти редактирах постинга. Добавям също, че не е препоръка)

[Snail5930]

Чия е била идеята нямам представа, това не бе коментирано. Тази тема я коментира Димитър Димитров. Става въпрос за нова система, като той я назова, но просто не я запомних, тъй като не съм толкова навътре в материята. Хората са с дългогодишен опит в тази материя и както той каза нивото на хората сравнено с тези, които има тук е, че тези тук използват Уиндоус, а онези там го пишат! Към момента е един човек плюс нови двама.

Що се отнася до корпоративен данък, там няма да се генерират приходи, само ще се разработва. Те споделиха за казус с наемането на човек в Норвегия и половингодишни неволи, като човека накрая си е направил фирма и са подписали договор с него като ЮЛ. Тук те си регистрират ЮЛ и хората са служители на компанията. Лесен за управление процес. Съгласен съм, че данъците върху доходите са греда на запад, ама ако това е цената на развитието, ще трябва да я плащаме.



Ще се радвам да споделите Вашето мнение! От това което чух и думите, които два пъти цитирам, аз останах с впечатление, че хората там могат да предоставят решения на компанията, които тук не могат да бъдат доставени. Не казвам, че тук не може да се пише софтуер. Видно от резултатите на компанията до момента е, че и тук можем да разработваме качествени решения. Най-вероятно там ще стане или по-добре, или по-бързо, или нещо друго по-...!

Аз понеже се занимавам точно с подобни embedded systems и решения, знам че тук има големи фирми с много програмисти, който могат да свършат работата която се иска от тях. Не съм чувал в Дъблин да има някакви големи хъбове , които да се занимават с такива решения и затова ми стана интересно.
Ако обаче са взели нещо готово с отворен код и искат да го надграждат може би ще се вържат нещата...

[tony1975]

Човека(Волфганг) е на борда на БГ фирма от половин година. Нека му дадем малко време - всички си познаваме БГ средата и отговорите от типа "Тук е така" нас не ни изненадват, но него явно само го амбицират.
Има ясни срокове и таргети и в продажби и в цена на акцията - като завърти една пълна календарна година той сам каза - трябва време и натрупване на новини за изграждане на положителна репутация и доверие във Франкфурт, другия декември нещата ще стоят по друг начин.
Заложил си е репутацията да се захване с компания от една балканска страна има и хубав сочен морков, гарантиран от Митко - стискам му палци да се справи! Не е лесно в такава среда(война/инфлация/ковид/проблем с доставки/ забавен растеж с очаквана рецесия и т.н.), да се ангажираш да правиш 45% ръст върху миналогодишните 45% .

На 6 януари в САЩ ще бъдат анонсирани и пуснати в продажба 6 джаджи + платен абонамент/сървис, а след китайската ЧНГ(вероятно в началото на март) още 6 продукта.

Според мен 2023 ще е силна от гледна точка на продажби, следвана от още по-силна 2024г. Нека и скептиците и оптимистите им дадат малко време

[Key Ru]

Всички са гледали HR уебинара ....

Няма как да не споделя, че според мен бе грешка правенето на уебинара във въпросния момент. Следя компанията, нямам там, но ето изпуснах важно събитие, което можеше да ми повлияе, най-вероятно и на някой друг!

[Key Ru]

дали Волганг Кирш е измислил, че разработчици на софтуер да се търсят в Дъблин? И какъв толкова софтуер ще се разработва, че тук да няма хора? Колко човека?

ПП. между другото не е лошо корпоративен данък да се плаща там. С подоходния на персонала е теслата

Чия е била идеята нямам представа, това не бе коментирано. Тази тема я коментира Димитър Димитров. Става въпрос за нова система, като той я назова, но просто не я запомних, тъй като не съм толкова навътре в материята. Хората са с дългогодишен опит в тази материя и както той каза нивото на хората сравнено с тези, които има тук е, че тези тук използват Уиндоус, а онези там го пишат! Към момента е един човек плюс нови двама.

Що се отнася до корпоративен данък, там няма да се генерират приходи, само ще се разработва. Те споделиха за казус с наемането на човек в Норвегия и половингодишни неволи, като човека накрая си е направил фирма и са подписали договор с него като ЮЛ. Тук те си регистрират ЮЛ и хората са служители на компанията. Лесен за управление процес. Съгласен съм, че данъците върху доходите са греда на запад, ама ако това е цената на развитието, ще трябва да я плащаме.

Това за софтуера дето ще се пише в Дъблин, защото тука не може е меко казано невярно ...

Ще се радвам да споделите Вашето мнение! От това което чух и думите, които два пъти цитирам, аз останах с впечатление, че хората там могат да предоставят решения на компанията, които тук не могат да бъдат доставени. Не казвам, че тук не може да се пише софтуер. Видно от резултатите на компанията до момента е, че и тук можем да разработваме качествени решения. Най-вероятно там ще стане или по-добре, или по-бързо, или нещо друго по-...!

[petyob]

Не се търсят разработчици в дъблин. Намерени са и вече работят.

аха, най-вероятно ще стъпят върху някакъв отворен код и ще доработват само, и явно екипът има опит в тази работа ..

[AF Debugger]

дали Волганг Кирш е измислил, че разработчици на софтуер да се търсят в Дъблин? И какъв толкова софтуер ще се разработва, че тук да няма хора? Колко човека?

ПП. между другото не е лошо корпоративен данък да се плаща там. С подоходния на персонала е теслата

Не се търсят разработчици в дъблин. Намерени са и вече работят.

[AF Debugger]

Това за софтуера дето ще се пише в Дъблин, защото тука не може е меко казано невярно ...

Ако беше дошъл на ОС щеше да разбереш, че не е проблем да се пише и тук. Просто екипът живее вече там и няма смисъл да се местят. Не пишат някакъв бла-бла приложен софтуер а нова операционна система + системен софтуер за нея. Само по себе си ако изобщо си в час, това трябва да ти говори доста неща....

[Snail5930]

Бяха гласувани предложениията, затова имаше и статия в инвестор. Относно това, което казаха в страни от точките, които се гласуваха, няколко са нещата.

Относно фирмата в Дъблин. Необходима е с цел да се наемат хора (разработчици на софтуер), няма да има търговска дейност и няма да плащат данъци там, както някои хора тук се опасяваха, ще са само тези по служителите. Както казаха нивото на хората сравнено с тези които има тук е, че тези тук използват Уиндоус, а онези там пишат Уиндоус. За мен това е разбираемо, ако тук ги няма хората, които ти трябват търсиш ги навън. Да по-скъпи ще са, ама ако искаме да вървим напред ще трябва да се плати тази цена.

Волганг Кирш ми направи добро впечатление с нещата, които говори за моментното състояние и развитието на фирмата, като трудно ще мога да пресъздам 40 минутния разговор с него. Вижда ми се здраво стъпил на земята, оценяващ добре някои слабости на фирмата и факта, че ги сподели говори много за това, че има набелязани стъпки в това да се подобряват. Не желае да се ангажира с прекалено големи цели, за да може да се изпълнят, което е важно, за да няма разоачарование сред инвеститорите и това де не доведе до спад в цената на акциите, но същевременно знаем целите, които компанията си е постевила в следващите три години (не става въпрос за стойност на акцията, а за резултатите). Оценявам високо професионализма му.

Това е накратко, което мога да кажа аз! Ако има нещо по-конкретно питайте.

Това за софтуера дето ще се пише в Дъблин, защото тука не може е меко казано невярно ...