Минимална пенсия - 490 лева, минимална заплата - 504 лева, добре ли е?

[Плътски Повик]

Да кажа и аз какво мисля.
Както винаги в клиничната картина и лечението са неадекватни едно с друго.
Лечението (както е повсеместно в нашето здравеопазване) се бори с последствията а не с причините. И изцяло не обръща внимание на профилактиката. Лечението се занимава с намиране на пари посредстовом отказа да се плащат пенсии (вдигане на възрастта) и др.
Истинският проблем е демографията, а ние се борим с това да вместим бюджета за пенсии в бюджета на НОИ което грешно, излишно и задълбочава проблема.
Пари има.

Една адекватна мярка за мен е не да се вдига възрастта за жените а да се намалява. Младите баби имат много по-важна функция в обществото освен да блъскат зад гишета и бюра за стотинки. Ако младите майки могат да разчитат на помощта им ще има и повече деца - 100 про.

Държавата трябва да разпознае истинската си нужда а да се крие зад фалшиви прозиви (безпочвени) за равенство на половете.

[mirodes]

Да, вярно е това, което казваш.

Обаче зависимостта от пенсионерите явно ще се увеличава с всяка изминала година. Например през първото тримесечие на 2022г. от 3,068.3 хиляди заети работещите, които са пенсионери бяха 340,880 души.
Така без работещите пенсионери съотношението между работещи и пенсионери щеше да бъде 1.34, но благодарение на работещите пенсионери съотношението между работещи и пенсионери се увеличи на 1.5.


https://www.noi.bg/noi-shte-preizchi...ti-pensioneri/
https://www.nsi.bg/bg/content/3990/%...B8%D0%BB%D0%B0
https://www.noi.bg/publikacii/statistika/

Не съм сигурен каква ще е тенденцията при условие, че всяка година възрастта за пенсиониране нараства и ще стане 65 години и за мъже,и за жени.Над 65 години хората не са толкова продуктивни.

[Creativity]

Нямам предвид всички пенсионери по чл.69 от КСО,а само тези, които получават едновременно пенсия и заплата. Както и учителите.Не е редно тия хора да продължават да работят и да заемат места,на които могат да се назначават млади хора особено извън големите градове, където и възможностите за развитие на младите хора са по-малко.

Да, вярно е това, което казваш.

Обаче зависимостта от пенсионерите явно ще се увеличава с всяка изминала година. Например през първото тримесечие на 2022г. от 3,068.3 хиляди заети работещите, които са пенсионери бяха 340,880 души.
Така без работещите пенсионери съотношението между работещи и пенсионери щеше да бъде 1.34, но благодарение на работещите пенсионери съотношението между работещи и пенсионери се увеличи на 1.5.


https://www.noi.bg/noi-shte-preizchi...ti-pensioneri/
https://www.nsi.bg/bg/content/3990/%...B8%D0%BB%D0%B0
https://www.noi.bg/publikacii/statistika/

[mirodes]

Според данните на НОИ през декември 2022г. по чл. 69 от Кодекса за социално осигуряване (за пенсионери от Министерство на отбраната, МВР и Съдебната власт) са изплатени пенсии на 84,156 пенсионери за над 1.09 милиарда лв.и съответно средна месечна пенсия от 1,092лв.

За сравнение през 2016г. пенсионерите по този текст от КСО бяха 98,024 или за 6 години тези пенсионери намаляха почти с 14 хиляди души.

Данните на НОИ от декември 2022г. пенсионерите получващи пенсия над 396.95 лв. бяха 1,730,700 души. Така дори и на 4 часов работен ден при трета категория труд пенсионер с пенсия от 396.96 лв. ще получава заедно с пенсията си чист доход от почти 700 лв. на месец докато работещ на 8 часов работен ден за минимална заплата ще получава чист доход от около 605 лв. или с около 94 лв. по-малко от пенсионер работещ на 4 часов работен ден.


https://www.noi.bg/publikacii/statis...ni-pokazateli/
https://www.noi.bg/publikacii/statistika/

Нямам предвид всички пенсионери по чл.69 от КСО,а само тези, които получават едновременно пенсия и заплата. Както и учителите.Не е редно тия хора да продължават да работят и да заемат места,на които могат да се назначават млади хора особено извън големите градове, където и възможностите за развитие на младите хора са по-малко.

[Creativity]

Каква минимална заплата-в МВР,в МО и като учители работят десетки хиляди пенсионери.Те не са напуснали, а продължават да работят след пенсиониране, но получават и пенсия и заплата. Някои военни и полицаи получават общо по 5000 лв пенсия и заплата.

Според данните на НОИ през декември 2022г. по чл. 69 от Кодекса за социално осигуряване (за пенсионери от Министерство на отбраната, МВР и Съдебната власт) са изплатени пенсии на 84,156 пенсионери за над 1.09 милиарда лв.и съответно средна месечна пенсия от 1,092лв.за 2022г.

За сравнение през 2016г. пенсионерите по този текст от КСО бяха 98,024 или за 6 години тези пенсионери намаляха почти с 14 хиляди души.

Данните на НОИ от декември 2022г. пенсионерите получващи пенсия над 396.95 лв. бяха 1,730,700 души. Така дори и на 4 часов работен ден при трета категория труд пенсионер с пенсия от 396.96 лв. ще получава заедно с пенсията си чист доход от почти 700 лв. на месец докато работещ на 8 часов работен ден за минимална заплата ще получава чист доход от около 605 лв. или с около 94 лв. по-малко от пенсионер работещ на 4 часов работен ден.


https://www.noi.bg/publikacii/statis...ni-pokazateli/
https://www.noi.bg/publikacii/statistika/

[mirodes]

те работят само за минимална заплата. Кой млад ще отиде социален работник за 800лв?

Каква минимална заплата-в МВР,в МО и като учители работят десетки хиляди пенсионери.Те не са напуснали, а продължават да работят след пенсиониране, но получават и пенсия и заплата. Някои военни и полицаи получават общо по 5000 лв пенсия и заплата.

[bota156]

Не са проблем хората в бюджетната сфера над 54 години, а тези,които са пенсионери и продължават да работят в бюджетната сфера. Първо заемат места за млади хора,второ нямат мотивация да се развиват и си вършат работата качествено,щото така или иначе получават пенсия.

те работят само за минимална заплата. Кой млад ще отиде социален работник за 800лв?

[mirodes]

От третото тримесечие на 2021г. се забелязва спад от 53.1 хиляди души на заетите в обществения сектор. Тогава бяха 671 хиляди души, а през четвъртото тримесечие на 2022г. са вече 617.9 хиляди души.

За същият период обаче наистина заетите в икономиката на България, без изрично да се споменава дали са в частния или обществения сектор, на възраст над 54 години са се увеличили с 28.3 хиляди души или от 702.4 хиляди души са достигнали 730.7 хиляди души.

Сигурно засега обществения сектор успява да привлече много повече служители на възраст над 54 години в сравнение с частния сектор. Например през учебната 2021-2022 почти 27 хиляди души беше педагогическия състав на възраст над 54 години общо в детските градини, общообразователните и професионалните училища.

Българските работодатели в частния сектор нямат много голям избор и трябва бързо да свикнат, че с всяка изминала година дялът на служителите на възраст над 44 години.в екипа им само ще расте още повече.


https://www.bia-bg.com/news/view/31375/
https://www.nsi.bg/bg/content/767/%D...B8%D0%BA%D0%B0

Не са проблем хората в бюджетната сфера над 54 години, а тези,които са пенсионери и продължават да работят в бюджетната сфера. Първо заемат места за млади хора,второ нямат мотивация да се развиват и си вършат работата качествено,щото така или иначе получават пенсия.

[Creativity]

30 процента от населението са над 60 години. А половината работещи са над 45 години. Ясно е,че има голямо застаряване на населението. Иначе тия 300 хиляди пенсионери не знам доколко са продуктивни.Лошото е ,че и в държавните учреждения е пълно с пенсионери и заемат работни места за млади хора. Не знам защо изобщо се разрешава това.

От третото тримесечие на 2021г. се забелязва спад от 53.1 хиляди души на заетите в обществения сектор. Тогава бяха 671 хиляди души, а през четвъртото тримесечие на 2022г. са вече 617.9 хиляди души.

За същият период обаче наистина заетите в икономиката на България, без изрично да се споменава дали са в частния или обществения сектор, на възраст над 54 години са се увеличили с 28.3 хиляди души или от 702.4 хиляди души са достигнали 730.7 хиляди души.

Сигурно засега обществения сектор успява да привлече много повече служители на възраст над 54 години в сравнение с частния сектор. Например през учебната 2021-2022 почти 27 хиляди души беше педагогическия състав на възраст над 54 години общо в детските градини, общообразователните и професионалните училища.

Българските работодатели в частния сектор нямат много голям избор и трябва бързо да свикнат, че с всяка изминала година дялът на служителите на възраст над 44 години.в екипа им само ще расте още повече.


https://www.bia-bg.com/news/view/31375/
https://www.nsi.bg/bg/content/767/%D...B8%D0%BA%D0%B0

[bota156]

Толкова взема сред увеличениета на пенсиите. В страницата на НОИ ги изчисляват без подобни увеличения.И явно са го осигурявали на по-висока заплата, щото майка ми е пенсионерка с 40 години стаж като учителка и взема 800 лв пенсия.

жените вземат ~20% (200лв) по малка пенсия - щото се пенсионираха 5 години по рано. Бъдещите пенсионерки учителки ще вземат почти колкото мъжете (че ще имат по 1-3 години майчинство, повечко болнични

[mirodes]

Бъдещето на сребърния капитал

Когато бизнесът изпитва хроничен недостиг от хора, а демографската картина вещае проблемът с кадрите да се задълбочава, започваме да търсим скрити ресурси. Защото само след 10 – 15 години около 40% от работната сила ще е на над 55-годишна възраст. Застаряването на работната сила поставя все по-настойчиво въпроса за целенасочена промяна в моделите на управление, по-ефективно оползотворяване на „сребърния“ човешки капитал, насърчаване на солидарността между поколенията и използване на възрастовото многообразие в интерес на икономиката и обществото.

Има над 500 хил. пенсионери, които са със съхранен потенциал, имат висока квалификация, владеят чужди езици, натрупали са опит. Този „сребърен“ капитал не бива да се пренебрегва. През 2014 г. работещите пенсионери са били 206 хил., през 2018 г. - 295 хил., а сега надхвърлят 300 хил. души. Нарастването на техния брой се дължи на поскъпването на живота, ниските пенсии и дефицита от работна сила.

https://www.economic.bg/bg/a/view/by...yrnija-kapital


Българските работодатели май започват да разбират, че цената на ниските заплати е застаряване на работната сила в България и съответно увеличаване на дяла на пенсионерите от работещото население в България.

Изненадващо е, че в проучването на Българската стопанска камара в горната статия изобщо не се споменава за потенциала за пазара на труда в България на имигранти от държави извън ЕС. Посочват се единствено българите живеещи извън България.

Явно желанието за внос в България на работна сила от Третия Свят (в такива държави почти няма български граждани) започва да намалява сред българските работодатели.

30 процента от населението са над 60 години. А половината работещи са над 45 години. Ясно е,че има голямо застаряване на населението. Иначе тия 300 хиляди пенсионери не знам доколко са продуктивни.Лошото е ,че и в държавните учреждения е пълно с пенсионери и заемат работни места за млади хора. Не знам защо изобщо се разрешава това.

[mirodes]

баща ми взема 1121лв пенсия с 41г стаж като учител. Тез фалшиви прогнозни пенции дето ги гледаш на сайта са тотално неверни

Толкова взема сред увеличениета на пенсиите. В страницата на НОИ ги изчисляват без подобни увеличения.И явно са го осигурявали на по-висока заплата, щото майка ми е пенсионерка с 40 години стаж като учителка и взема 800 лв пенсия.

[bota156]

Пенсионира се на 62 години, не на 55.И не знам как я изчисли тая пенсия от 1500 лв на учител,ама жена ми има 22 години стаж като учителка и то все в езикова гимназия. Като й проверих в страницата на НОИ прогнозната й пенсия беше 420 лв .Ако някоя учителка е имала още 18 години стаж и то на по-ниска заплата(ако приемем че последните 22 години ще е с прогнозна пенсия като на жената,то на останалите 18 години ще е осигурена на по-ниска заплата),няма да взема повече от 700 лв пенсия.
А тия, които хвърлят пари са един на 100.Щото масово се звъни на пенсионерите и ако от 100 един се закачи е добре. А и повечето яко мизерстват, за да пестят пари. Моите вуйчо и вуйна,които са пенсионери на минимума пестят дори от тези пари. Отопляват само една стая и то с печка на въглища,купуват от магазина само най-необходимото.Лятото ходиха на почивка в Пампорово в някаква мизерна станция и си носеха продукти от вкъщи, с които са си готвили там.Лятото си греят вода на Слънцето и с нея се къпят.
Та така живеят.
И никакво бъдеще не са изяли пенсионерите,щото сега младите почват на 2000 лв заплата, а в някои професии и доста повече. Аз като се дипломирах почнах на 400 лв.Вярно имаха по-висока покупателна способност, ама сега 2000 лв имат много по-висока покупателна способност от 400 лв преди 20 години.
Та млад да си в наши дни.

баща ми взема 1121лв пенсия с 41г стаж като учител. Тез фалшиви прогнозни пенции дето ги гледаш на сайта са тотално неверни

[Creativity]

Бъдещето на сребърния капитал

Когато бизнесът изпитва хроничен недостиг от хора, а демографската картина вещае проблемът с кадрите да се задълбочава, започваме да търсим скрити ресурси. Защото само след 10 – 15 години около 40% от работната сила ще е на над 55-годишна възраст. Застаряването на работната сила поставя все по-настойчиво въпроса за целенасочена промяна в моделите на управление, по-ефективно оползотворяване на „сребърния“ човешки капитал, насърчаване на солидарността между поколенията и използване на възрастовото многообразие в интерес на икономиката и обществото.

Има над 500 хил. пенсионери, които са със съхранен потенциал, имат висока квалификация, владеят чужди езици, натрупали са опит. Този „сребърен“ капитал не бива да се пренебрегва. През 2014 г. работещите пенсионери са били 206 хил., през 2018 г. - 295 хил., а сега надхвърлят 300 хил. души. Нарастването на техния брой се дължи на поскъпването на живота, ниските пенсии и дефицита от работна сила.

https://www.economic.bg/bg/a/view/by...yrnija-kapital


Българските работодатели май започват да разбират, че цената на ниските заплати е застаряване на работната сила в България и съответно увеличаване на дяла на пенсионерите от работещото население в България.

Изненадващо е, че в проучването на Българската стопанска камара в горната статия изобщо не се споменава за потенциала за пазара на труда в България на имигранти от държави извън ЕС. Посочват се единствено българите живеещи извън България.

Явно желанието за внос в България на работна сила от Третия Свят (в такива държави почти няма български граждани) започва да намалява сред българските работодатели.

[mirodes]

В Щатите има един милион начина да си намалиш данъчната основа. При нас няма почти нищо - много милионери не плащат и цент в Щатите. Колкото до "бедните" пенсионери - абсолютно всеки има и къща, и земя, при това за десетки хиляди левове. Имат и деца, нали? А и всеки ден четем за поредния "беден" пенсионер, дето хвърлил 15-20 бона, щото му поискали - аланкоолу, аз не държа такива пари вкъщи, бре, ама пенсионерчето държи - отде бре, нали сте бедни? Колкото до майка ти - просто е уцелила кофти период за пенсиониране, при сегашните заплати на учителите, щеше да се пенсионира с минимум 1500 лева. Но пък се е пенсионирала на 55 години (примерно), а не на 65, нали? Та не е толкова маловажно и колко време ще си я вземаш тази пенсия

Ще го кажа за пореден път - българските пенсионери изядоха бъдещето на внуците си!

Пенсионира се на 62 години, не на 55.И не знам как я изчисли тая пенсия от 1500 лв на учител,ама жена ми има 22 години стаж като учителка и то все в езикова гимназия. Като й проверих в страницата на НОИ прогнозната й пенсия беше 420 лв .Ако някоя учителка е имала още 18 години стаж и то на по-ниска заплата(ако приемем че последните 22 години ще е с прогнозна пенсия като на жената,то на останалите 18 години ще е осигурена на по-ниска заплата),няма да взема повече от 700 лв пенсия.
А тия, които хвърлят пари са един на 100.Щото масово се звъни на пенсионерите и ако от 100 един се закачи е добре. А и повечето яко мизерстват, за да пестят пари. Моите вуйчо и вуйна,които са пенсионери на минимума пестят дори от тези пари. Отопляват само една стая и то с печка на въглища,купуват от магазина само най-необходимото.Лятото ходиха на почивка в Пампорово в някаква мизерна станция и си носеха продукти от вкъщи, с които са си готвили там.Лятото си греят вода на Слънцето и с нея се къпят.
Та така живеят.
И никакво бъдеще не са изяли пенсионерите,щото сега младите почват на 2000 лв заплата, а в някои професии и доста повече. Аз като се дипломирах почнах на 400 лв.Вярно имаха по-висока покупателна способност, ама сега 2000 лв имат много по-висока покупателна способност от 400 лв преди 20 години.
Та млад да си в наши дни.