Шелли груп АД (A4L)

[Yori]

Монтега казват КУПЕТЕ , че ще иде на 31лв

https://www.boerse-frankfurt.de/nach...6-10f162d473e0

Има и други интересни неща в съобщението на Монтега по-надолу
и заедно с това хвърля светлина върху необходимоста от офис в Дъблин

[tony1975]

Монтега казват КУПЕТЕ , че ще иде на 31лв

https://www.boerse-frankfurt.de/nach...6-10f162d473e0

[Scottie Pippen]

Казвам се Калин Русев, и както казах нямам общо с Карол. Що се отнася до гоподина не обичам да говоря зад гърба на хората, но мога да споделя впечатлението си от презентацията на Импулс отпреди седмица, с което надявам се ще разберете, че харесвам само Алтерко.

Това ще е за темата на Импулс, но после ще се върна на Алтерко. Та презентацията им започна с оправдания за това, че са се местили в нов офис и допреди няколко часа не са имали интернет. Дори и да е така не трябва да се обясняваш пред инвеститори, че в последния момент правиш някакви важни неща, това за мен означава проблем с планирането. В последствие имаха проблем със звука на човека, презентиращ компанията си. Затова се правят тестове, а не си пускаш интернета в последния момент. Относно новата компания ReBenefit, в която са инвестирали и се презентира пред инвеститорите, освен че половината неща не ги чух, за мен лично продукта им е безсмислен, от това което разбрах. Имат платформа за социални придобивки за служители на компании и хората ще вземат решение какво да ползват спрямо собствените си потребности. Карта за спорт и ваучерите за храна са ясни, ама Ozon.bg (сайта е супер, използвам го), ама какво ще им дадът отстъпка от сайта... и това ако е придобивка. Имаше застрахователна компания Булстрад и какво някой като им види логото измежду 30-40-50 други ще се сети, че му трябва застраховка живот, и следващия въпрос как точно сам ще определи какви покрития точно му трябват? На мен лично този продукт ми изглежда добро решение за HR специалисти, които не могат да дефинират потребностите на собствените си служители и не могат да обяснят ползите от решенията, които им предоставят. Всъщност желая успех на компанията, просто от моята гледна точка, това не е място в което да се инвестира! Друго ще правят частичен екзит от компания, информация за финансовите параметри никаква! Еми сори ама всичко това ми е много непрофесионално!

За Алтерко резултатите са такива каквита са, да може половината да е от инфлацията, ама има и още толкова отгоре като ръст. Относно бройките колкото повече се увеличават обемите толкова повече ще спадат и в процентно съотношение, така че задържатнето на процентния ръст за мен е положителен аспект. Целевата цена на акция и според мен е висока, ама ткава е целта. А цели трябва да има, защото успеха се измерва в постигането им и трябва да имат срок, защото иначе са просто мечти. Следващата седмица ще има ОС и ще има по-голяма яснота тук, тъй като тези цели са свързани с бонусите на мениджмънта. От моята преспектива на обикновен малък инвеститор, бонусите да бъдат обвързани с по-високи резултати е по-добре, отколкото с по-ниски такитва, така че това е още един положителен аспект за компанията.

Евала брат... обичам смели хора!

[inta53]

Мартинов, ти ли си? Късаш ли от залъка, за да има стинки за многониковите и тролботовете, които да славославят акцията. Отново да признаят на Димитар (Аллтерко), че в ПР-а и ботщината са номер 1 - помня, че само Монбат някога (с тази Даниела, тази, тази Даниела) и фибанкаъсту (покрай едни случки) се доближават до това ниво. Най-искрени поздравления - така се прави!

Иначе хубаво ръст от 45%, но половината е от инфлацията, ръстът на броя устройства е същият, като миналата година - около 25% (даже е малко надолу, но няма да придиряме, щото нямаме точно инфо). Но това не пречи да обявим таргет от 55 евро на акция - що пък да не, аз откога рева за 200 кинта на папир. ъъъъъъъппппп

Ти наистина даваш "ФирЪ",- Кръщаваш наляво и дясно, що ти падне и от де доди ;-
Седи мирен, че си даде доброто Банка да го играеш по тая и други "версии+"...


пп.- Наздраве на Кольо и Банкерите и Финансистите с една "ЧЕРВЕНОГУШКА"

[Key Ru]

Аз щото съм бил там 4 години, та затова казвам, ама щом вие мислите друго .... Аз знам за 10К лв. тук и съответно за 10К в евро, защото там данъка отива на 50% за такъв доход, какво може да се наеме. Отделно и квартирите са също повече от 2 пъти нагоре. Там трябва да измъкнеш талантите от големите американски компании, няма да ги изброявам, защото комай са всичките там.

ПП. бил съм преди Ковид, сега може да е друго

Аз не съм бил в Ирландия, дори и на екскурзия, но знам компания в България с 1200 човека и 5% незает щат именно сред инженерите, така че разбирам потребност да се търсят хора извън България, на каквато и да е цена, защото иначе се дърпа ръчната спирачка. Иначе нищо лично просто разговор за мърмот и жаба не ми е конструктивен

[Key Ru]

Мартинов, ти ли си? Късаш ли от залъка, за да има стинки за многониковите и тролботовете, които да славославят акцията. Отново да признаят на Димитар (Аллтерко), че в ПР-а и ботщината са номер 1 - помня, че само Монбат някога (с тази Даниела, тази, тази Даниела) и фибанкаъсту (покрай едни случки) се доближават до това ниво. Най-искрени поздравления - така се прави!

Иначе хубаво ръст от 45%, но половината е от инфлацията, ръстът на броя устройства е същият, като миналата година - около 25% (даже е малко надолу, но няма да придиряме, щото нямаме точно инфо). Но това не пречи да обявим таргет от 55 евро на акция - що пък да не, аз откога рева за 200 кинта на папир. ъъъъъъъппппп

Казвам се Калин Русев, и както казах нямам общо с Карол. Що се отнася до господина не обичам да говоря зад гърба на хората, но мога да споделя впечатлението си от презентацията на Импулс отпреди седмица, с което надявам се ще разберете, че харесвам само Алтерко.

Това ще е за темата на Импулс, но после ще се върна на Алтерко. Та презентацията им започна с оправдания за това, че са се местили в нов офис и допреди няколко часа не са имали интернет. Дори и да е така не трябва да се обясняваш пред инвеститори, че в последния момент правиш някакви важни неща, това за мен означава проблем с планирането. В последствие имаха проблем със звука на човека, презентиращ компанията си. Затова се правят тестове, а не си пускаш интернета в последния момент. Относно новата компания ReBenefit, в която са инвестирали и се презентира пред инвеститорите, освен че половината неща не ги чух, за мен лично продукта им е безсмислен, от това което разбрах. Имат платформа за социални придобивки за служители на компании и хората ще вземат решение какво да ползват спрямо собствените си потребности. Карта за спорт и ваучерите за храна са ясни, ама Ozon.bg (сайта е супер, използвам го), ама какво ще им дадът отстъпка от сайта... и това ако е придобивка. Имаше застрахователна компания Булстрад и какво някой като им види логото измежду 30-40-50 други ще се сети, че му трябва застраховка живот, и следващия въпрос как точно сам ще определи какви покрития точно му трябват? На мен лично този продукт ми изглежда добро решение за HR специалисти, които не могат да дефинират потребностите на собствените си служители и не могат да обяснят ползите от решенията, които им предоставят. Всъщност желая успех на компанията, просто от моята гледна точка, това не е място в което да се инвестира! Друго ще правят частичен екзит от компания, информация за финансовите параметри никаква! Еми сори ама всичко това ми е много непрофесионално!

За Алтерко резултатите са такива каквита са, да може половината да е от инфлацията, ама има и още толкова отгоре като ръст. Относно бройките колкото повече се увеличават обемите толкова повече ще спадат и в процентно съотношение, така че задържатнето на процентния ръст за мен е положителен аспект. Целевата цена на акция и според мен е висока, ама ткава е целта. А цели трябва да има, защото успеха се измерва в постигането им и трябва да имат срок, защото иначе са просто мечти. Следващата седмица ще има ОС и ще има по-голяма яснота тук, тъй като тези цели са свързани с бонусите на мениджмънта. От моята преспектива на обикновен малък инвеститор, бонусите да бъдат обвързани с по-високи резултати е по-добре, отколкото с по-ниски такитва, така че това е още един положителен аспект за компанията.

[p]

Аз щото съм бил там 4 години, та затова казвам, ама щом вие мислите друго .... Аз знам за 10К лв. тук и съответно за 10К в евро, защото там данъка отива на 50% за такъв доход, какво може да се наеме. Отделно и квартирите са също повече от 2 пъти нагоре. Там трябва да измъкнеш талантите от големите американски компании, няма да ги изброявам, защото комай са всичките там.

Подкрепям напълно. Това с Дъблин излгежда като не особенно добре премислен PR ход.

[petyob]

.... Просто ми е странно някой да обижда, само за да се намира на приказка. Дали Дъблин е подходящ или не, не мога да кажа. ...

Аз щото съм бил там 4 години, та затова казвам, ама щом вие мислите друго .... Аз знам за 10К лв. тук и съответно за 10К в евро, защото там данъка отива на 50% за такъв доход, какво може да се наеме. Отделно и квартирите са също повече от 2 пъти нагоре. Там трябва да измъкнеш талантите от големите американски компании, няма да ги изброявам, защото комай са всичките там.

ПП. бил съм преди Ковид, сега може да е друго

[Грую Груев]

Не искам да Ви карам да мислите компанията за велика, тя е една добра компания, на доста по-добро ниво спрямо повечето Български. Просто ми е странно някой да обижда, само за да се намира на приказка. Дали Дъблин е подходящ или не, не мога да кажа. Да множество Американски компании се регистрират там заради данъците, даже не е и заради езика, той се говори по цял свят. Що се отнася до данъците, едва ли Алтерко ще плати и стотинка данък там, защото развойната дейност не би трябвало да генерира приходи там. А дали Дъблин е подходящ оставям преценката на ръководството на компанията, като те най-вероятно са проверили къде какви еко системи има преди да изберат мястото за развойна дейност. Да ще се плащат по-високи заплати на разработчиците там отколкото ако са тук, защото проблема у нас е, че няма хора и ако няма тук или не могат да бъдат привлечени в България, ще трябва да го направят на някое друго място. Да по-добре би било да има търговски екип в България, ама е още по-добре да има екип от търговци по света, които на място да правят бизнеса, пък макар и с по-високи заплати. 2021 ръста спрямо 2020 по време на черния петък е 28%, тази година е 44%, голяма работа, че маржа падна заради увеличението при разходите за персонал. А това надявам се е само началото на резултатите от новите хора. От това което виждам, компанията прави най-важното инвестира в хора. И аз ще си позволя да използвам една наша поговорка "С трици ..." Ако искаш да вървиш напред, трябва да даваш кинти на качествени хора.

Мартинов, ти ли си? Късаш ли от залъка, за да има стинки за многониковите и тролботовете, които да славославят акцията. Отново да признаят на Димитар (Аллтерко), че в ПР-а и ботщината са номер 1 - помня, че само Монбат някога (с тази Даниела, тази, тази Даниела) и фибанкаъсту (покрай едни случки) се доближават до това ниво. Най-искрени поздравления - така се прави!

Иначе хубаво ръст от 45%, но половината е от инфлацията, ръстът на броя устройства е същият, като миналата година - около 25% (даже е малко надолу, но няма да придиряме, щото нямаме точно инфо). Но това не пречи да обявим таргет от 55 евро на акция - що пък да не, аз откога рева за 200 кинта на папир. ъъъъъъъппппп

[Key Ru]

почна се пак колко велика е компанията и колко сме тъпи, че не я оценяваме. Аз съм написал само, че Дъблин не е подходящ за нас за развоен център. Там Американските компании откриват клонове за да стъпят в ЕС пазарът, защото са Англо-говорящи, ние не сме и нямаме нужда да стъпваме ... А иначе там ще се плаща много за всичко. Фирмите откриват развойни центрове в България
ПП. забравих, откриват там и заради данъците - 12% , ние и затова нямаме нужда. Корпоративният, иначе подоходният е от кръста нагоре

Не искам да Ви карам да мислите компанията за велика, тя е една добра компания, на доста по-добро ниво спрямо повечето Български. Просто ми е странно някой да обижда, само за да се намира на приказка. Дали Дъблин е подходящ или не, не мога да кажа. Да множество Американски компании се регистрират там заради данъците, даже не е и заради езика, той се говори по цял свят. Що се отнася до данъците, едва ли Алтерко ще плати и стотинка данък там, защото развойната дейност не би трябвало да генерира приходи там. А дали Дъблин е подходящ оставям преценката на ръководството на компанията, като те най-вероятно са проверили къде какви еко системи има преди да изберат мястото за развойна дейност. Да ще се плащат по-високи заплати на разработчиците там отколкото ако са тук, защото проблема у нас е, че няма хора и ако няма тук или не могат да бъдат привлечени в България, ще трябва да го направят на някое друго място. Да по-добре би било да има търговски екип в България, ама е още по-добре да има екип от търговци по света, които на място да правят бизнеса, пък макар и с по-високи заплати. 2021 ръста спрямо 2020 по време на черния петък е 28%, тази година е 44%, голяма работа, че маржа падна заради увеличението при разходите за персонал. А това надявам се е само началото на резултатите от новите хора. От това което виждам, компанията прави най-важното инвестира в хора. И аз ще си позволя да използвам една наша поговорка "С трици ..." Ако искаш да вървиш напред, трябва да даваш кинти на качествени хора.

[AF Debugger]

почна се пак колко велика е компанията и колко сме тъпи, че не я оценяваме. Аз съм написал само, че Дъблин не е подходящ за нас за развоен център. Там Американските компании откриват клонове за да стъпят в ЕС пазарът, защото са Англо-говорящи, ние не сме и нямаме нужда да стъпваме ... А иначе там ще се плаща много за всичко. Фирмите откриват развойни центрове в България
ПП. забравих, откриват там и заради данъците - 12% , ние и затова нямаме нужда. Корпоративният иначе подоходният е от кръста нагоре

Когато накацат тук сульо и пульо тръгнали да учат {спту} - акцията рипа!
Така, чееее добре сте дошли

[petyob]

почна се пак колко велика е компанията и колко сме тъпи, че не я оценяваме. Аз съм написал само, че Дъблин не е подходящ за нас за развоен център. Там Американските компании откриват клонове за да стъпят в ЕС пазарът, защото са Англо-говорящи, ние не сме и нямаме нужда да стъпваме ... А иначе там ще се плаща много за всичко. Фирмите откриват развойни центрове в България
ПП. забравих, откриват там и заради данъците - 12% , ние и затова нямаме нужда. Корпоративният, иначе подоходният е от кръста нагоре

[Key Ru]

за това имаме поговорка "Видяла жабата, че подковават коня ...."
ПП. става дума за развойния център в Дъблин, за тези които не са чели

Ама и аз се чудя този Димитър Димитров, защо не вземе да направи един развоен център в Димитровград ами той в Дъблин! По-лесно ще му е да се прекръсти на Дъблин Дъблинов с развоен център в Димитровград, пък най-вероятно ще е и по-евтино за компанията!

Абе хора защо не оцените факта, че има Българска компания, която реализира продукцията си основно в чужбина, продава в над 100 държави, от растящите продажби е видно, че успешно се конкурира с останалите играчи в сектора и всички ние имаме шанс да притежаваме тази компания, защото има и други компании, ама не са публични. Всички Вие, които говорите за балони, говорите против мениджърите на компанията и т.н. Някога занимавали ли сте се с продажби, можете ли да оцените, колко тежка работа е свършена в тази компания и как се стига до продажби на 100 пазара с некачествени продукти и липса на система? Поспрете се и си помислете за това, а не просто да си пишете някакви глупости в чата. За последната година са изтъргувани 320 000 акции във Франфурт, Коя друга Българска компания има всичко тези неща?

[Key Ru]

Супер! Само че B2С бизнеса е доста непредвидим. На "черен петък" пазаруват индивидуални купувачи и то главно часовниците Майки.
Реално фокусът би трябвало да е в сферата на домашната автоматизация, B2B клиентите и добавянето на софтуеърни решения към хардуеъра произвеждан от фирмата.

В2С бизнеса е наистина непридвидим ... ама за този, който не знае как да го управлява. Аз направо не знам как същессвуват всички FMCG компании по този свят. Това са продажбите от предишните три години за въпросния черен петък, които най-вероятно отново са направени от крайни клиенти.

2019г. -> 68 000 у-ва и 1,6млн лв приходи
2020г. -> 320 000 у-ва и 7млн лв приходи
2021г. -> 400 000 у-ва и 9млн лв приходи

Така че 500 000 у-ва и 13,2млн лв приходи, би трябвало да се сравняват с числата горе. Освен растежа в приходите и продадените бройки, може да се отбележи, че се увеличава и средната стойност на един артикул.

Що се отнася да часовниците Майки може би сте пропуснали изречението "повече от половин милион продадени устройства за домашна автоматизация", а и най-вероятно не следите, че серията Майки носи околи 5% от приходите на компанията. Ако само часовниците бяха половин милион, колко ли щяха да са останалите продукти!?!

Що се отнася до В2В клиентите на представянето на резултатите за предходното тримесечие отговориха на въпроса и казаха, че имат доста такива проекти в ход.

[AF Debugger]

Екуити - не съм съгласен, че основно Mайки се харчат на Петъка.

Това напомня на един виц
Репортер интервюира индиийски гуру:
- На какво се дължи вашето дълголетие?
- Не споря с идиоти.
- Не съм съгласен, че това удължава живота!
- Ок, при това положение съм съгласен!